一项新的研究表明,餐馆和其他雇主起薪提高到 20 美元

忘记每小时 15 美元或 18 美元吧。一项新的研究表明，为了引起求职者的注意，餐馆和其他雇主需要将广告中的起薪提高到 20 美元。

招聘网站 Indeed 的一项分析显示，与提供 15 美元工资的人相比，潜在的新员工更有可能寻找时薪至少 20 美元的职位。

截至 8 月 14 日，20 美元工资的搜索量比 2021 年的水平增加了 35.6%，而每小时 15 美元起的职位的搜索量下降了 57.3%。

根据 Indeed 的数据，6 月份，寻找时薪 15 美元职位的求职者人数甚至低于时薪 25 美元的职位，这家求职上市公司指出，寻找 20 美元职位的潜在员工人数工资远高于搜索 25 美元的数字，但观察到搜索后者的工资同比增长 122%。

总体而言，Indeed 表示，雇主的就业紧缩略有缓解，“职位空缺从历史高位回落，并且出现了一些降温，如科技职位发布。” 它将这种改善称为大流行期间职位空缺和成功招聘之间的极端差异“正常化”的标志。

但它强调，情况仍然是雇员市场，失业率处于 50 年来的最低点。报告指出：“尽管连续三个月小幅下降，但职位空缺仍高于去年同期的水平，接近历史高位。”

来源：https://www.restaurantbusinessonline.com/workforce/wage-sensitive-job-hunters-20-new-15-study-finds

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